Naar inhoud
  • RSS
Nieuwsoverzicht

Nieuwe vacature Interlokale Vereniging Wijkwerking: Wijk-werkbemiddelaar (B1-3)

Dit nieuwsbericht is niet actueel.
Afbeelding

De Interlokale Vereniging Wijkwerking ZORA is op zoek naar een een gemotiveerde en dynamische wijk-werkbemiddelaar.

Je functie:

De wijkwerkbemiddelaar is verantwoordelijk voor de praktische coördinatie en het commercieel uitbouwen van de wijkwerking van de Interlokale Vereninging voor Wijk-werken ZORA (Boechout, Borsbeek, Edegem, Hove, Kontich, Lint, Mortsel, Wommelgem). Hiervoor ben je de spilfiguur tussen de lokale besturen, (potentiële) gebruikers, de gedetacheerde wijkwerkbemiddelaars van de VDAB en de wijkwerkers. Je rapporteert aan de coördinator van de interlokale vereniging wijkwerken ZORA. Je werkt een systeem uit waarbij je gemakkelijk nieuwe gebruikers kunt overtuigen om in te stappen in wijkwerken.

Je maakt deel uit van een team wijkwerkbemiddelaars. Zodoende krijg je inzicht in de competenties van de wijkwerker en match je deze met een gebruiker. Je begeleidt het verloop van de door de wijkwerker uitgevoerde activiteiten.

Je profiel:

In het bezit zijn van een bachelor diploma of een diploma hoger onderwijs van één cyclus of daarmee gelijkgesteld in het studiegebied Sociaal-agogisch werk.

Ervaring strekt tot aanbeveling.

Jobgerelateerde competenties

  • Samen het individuele project bepalen (tewerkstelling, bedrijfsoprichting, opleiding, ...) Acties voorstellen (infosessies, werkaanbiedingen, ...)
  • Klanten onthalen en informeren (tewerkstellingsmaatregelen, vergoeding, opleidingsmogelijkheden, ...)
  • Noden en verwachtingen van de klant-werkgever identificeren (aanwerving, competentiebeheer, opleiding, ... ) De samenwerkingsmodaliteiten bepalen
  • Dossiers van werkzoekenden beheren
  • Werken met een doelgroep: Begunstigden van een leefloon
  • De vraag identificeren en de noden van de klant analyseren (promotie, opleiding, integratie, ...)
  • Dossiers van vacatures beheren (inschrijving, opvolging van de vervulling, ...)
  • De klant begeleiden bij de te ondernemen stappen De acties opvolgen en een voortgangstraject voorstellen
  • Actieplannen uitwerken en opstarten De resultaten evalueren
  • Werken met een doelgroep: Werkzoekenden

Persoonsgebonden competenties

  • Klantgerichtheid
  • Zelfstandig werken
  • Resultaatgerichtheid
  • Commercieel zijn
  • Contactvaardig zijn
  • Samenwerken als hecht team

Wij bieden:

Voltijds contract van onbepaalde duur.

Maaltijdcheques, vergoeding woon-werkverkeer, hospitalisatieverzekering en aangename werksfeer.

Solliciteer hier voor deze uitdagende functie

Datum van het bericht: donderdag 01 maart 2018